新卒採用
Recruit Top2Dアニメーター職
職務内容 | ・アニメーション作品の作画作業等 (アニメーションの動画やレイアウト、二原、原画等の作画作業のお仕事です。まずは研修からスタートしていただき将来的には作画監督や演出等のポジションに進むことも可能です) デジタルツールを使用した作画を習得していただきます (デジタルツール未経験でも問題ありません。しっかりと研修を行います) ・職務内容変更の範囲:会社が定める業務 |
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勤務地 | ・本社(東京都武蔵野市)※屋内禁煙、建物外に喫煙スペースあり ・勤務地変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) |
雇用形態 | 契約社員 ※正社員登用実績有 |
契約期間 | 2026/4/1~2027/5/31(以降1年更新) |
契約更新の有無 | 有(契約期間満了時の業務量、従事している業務の進捗状況、能力、業務成績、勤務態度、会社の経営状況等にて判断する) |
契約更新の上限 | 4回まで/通算契約期間が5年を超えるまで (通算契約期間が5年を超える契約の際に無期転換申込権(正社員になる権利)が発生します) |
試用期間 | 6ヶ月(試用期間中の労働条件に違いはありません) |
勤務時間 | ・原則10:00~18:00 休憩12:00~13:00(1時間)、時間外労働あり ・2年目よりフレックスタイム制度あり |
休日・休暇 | 土日祝祭日、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、有給休暇 |
給与 | ・年俸制 年俸2,550,000円 ・月額212,500円(基本給181,108円、固定残業代(残業割増手当を含む)31,392円/所定外労働19.75時間、時間外労働4時間相当分、超過分は別途支給) |
給与改定 | 年1回(初回は2027年6月) |
交通費 | 社内規定により6ヶ月定期相当額を非課税限度額まで支給 (支給時季:4月給与、10月給与) ※リモートワークがメインの場合は実費精算となります。 |
福利厚生 | 社会保険(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)完備、確定給付企業年金、健康診断(年1回)、研修制度 |
応募方法 | 履歴書およびポートフォリオをデータファイルにて下記より送付してください。
データファイルは必ずURLから送付し、それ以外の方法では提出しないでください。 応募はこちらから |
応募書類注意事項 | 応募書類は次の点数、形式を順守してお送りください。 必ずそれぞれのファイル名に氏名を入れてください。 ・履歴書、自己PR等:PDFファイル1点 ・ポートフォリオ:PDFファイルまたは画像ファイル ※閲覧してほしい順番がある場合には、データを1つのファイルにまとめることをお奨めします。 |
書類締切 | 2025年6月30日 ※持ち込み・郵送不可 |
選考方法 | 募集締切→書類選考→面接・実技試験→面接→内定 |
求める経験・スキルなど | <求める経験・スキルなど> ・専門学校卒業程度の画力、アニメーション制作工程への理解 ・組織の一員としての自覚を持ち、積極的に業務に取り組める人 <歓迎する経験・スキルなど> ・デジタルツール(ソフトや液晶タブレット等)による描画経験 |
青少年雇用情報の提供 | <募集・採用に関する情報> 過去3年間新卒採用者数の男女別人数 ・2022年 男性:0名、女性:0名 ・2023年 男性:1名、女性:0名 ・2024年 男性:5名、女性:9名 <職業能力の開発・向上に関する状況> ・教育制度:入社時研修、OJT研修、全体研修、Web研修 ・研修制度:普遍的な知識やスキルを身に着けるためのWeb研修、専門的なテクニカルスキルを身に着けるためのOJT研修を実施 ・自己啓発支援制度:業務に有用な会社が指定する資格を取得した際に補助金を支給 <雇用管理に関する状況> 前年度有給休暇の平均取得日数:10.3日(2023年度実績) |